Opublikuj oferty pracy. Zatrudnij ludzi, którzy pchają modę do przodu.
Znajdź najlepsze talenty dla swojej firmy, wykorzystując FashionUnited w swojej strategii HR i marketingowej. Dotrzyj do najbardziej zaangażowanej publiczno ści w modzie — kupców, marek, sprzedawców i mediów.
Wyjątkowe sposoby, by dotrzeć do talentów
Pięć powodów, dla których marki modowe wybierają FashionUnited jako fundament pozyskiwania talentów.
Dotarcie do profesjonalistów z branży modowej
FashionUnited to platforma B2B dla branży modowej. Ponad dwie dekady doświadczenia — 80% spośród 100 największych firm modowych na świecie korzysta z FashionUnited.
Więcej niż job board
Połącz oferty pracy z wiadomościami branżowymi i employer brandingiem — Twoje ogłoszenia żyją tam, gdzie profesjonaliści z branży modowej i tak już czytają.
Pełne wsparcie
Doświadczeni partnership managerowie pomogą Ci od A do Z z rekrutacją, treściami i rozwiązaniami z zakresu employer brandingu.
Nielimitowane usługi
Jako Premium Employer publikujesz przez cały rok bez limitu oferty pracy i informacje prasowe.
Dostęp do wiedzy
Jako Premium Employer cała treść redakcyjna i dla kadry zarządzającej jest dostępna dla Ciebie i każdego z Twoich współpracowników.
Stworzone dla marek modowych rekrutujących na dużą skalę
Dwa sposoby, by wzmocnić swoją obecność na FashionUnited — wykraczające poza pojedyncze oferty pracy.
Status Premium Employer
Nielimitowane ogłoszenia, dashboard ATS-Lite, strona pracodawcy, dostęp do wiadomości dla kadry zarządzającej i darmowe informacje prasowe. Od 10 do 1000+ ofert pracy rocznie.
- Nielimitowane oferty pracy
- Dashboard ATS-Lite
- Markowa strona pracodawcy
- Darmowe informacje prasowe
Reklama i employer branding
Silna marka pracodawcy to klucz do skutecznej rekrutacji i pozyskiwania talentów. Buduj pozytywny wizerunek w globalnej branży modowej dzięki advertorialom i content marketingowi.
- Markowe advertoriale
- Globalny zasięg B2B
- Storytelling na dużą skalę
- Treści budujące pozycję eksperta